年富力強卻主動退休——
悠客，別忽悠了自己尋找自我再出發
他們正值壯年，事業小有成就，是業務骨幹，卻主動要求“退休”;他們年富力強卻甘願離開辦公室回到家中，開始尋找新的自我……正當很多職場人士爲“65歲退休”而爭論不休，很多高校畢業生爲找個“好飯碗”而愁眉不展時，一羣悠客卻主動放棄優越的工作，提前過起退休生活。這種現象，不得不引起社會的關注。
“年輕時拿命掙錢，年老時拿錢買命，但錢是掙不完的，命也不是錢能買回來的。”抱着這樣的想法，“新退休主義”這個詞出現在很多人的生活中。
“新退休主義”這種新生活理念，正被一羣悠客推行和倡導，他們往往是小有成就的白領，主動從高速運轉的職業狀態中暫停下來，把更多的時間留給自己，放一個大假，或嘗試一個夢想已久的全新開始。他們不再是工作的機器，他們希望自主地控制生活的節奏。
離職：尋找自我再出發
32歲的周洋如今正在澳大利亞過着悠閒的生活，享受不用上班的自在。誰能想到，就在幾個月前，她還紮在一堆文件中，頂着兩個黑眼圈，沒日沒夜地加班。
周洋原在杭州一家會計事務所上班。在許多人看來，她有一份穩定的工作，收入又高，是個令人羨慕的白領。但令人想不到的是，她在事業正順時選擇辭職，用她自己的話說，提前“退休”了。
從小到大，周洋都是一個乖孩子，從上小學到讀研究生，再到找工作，她幾乎沒有讓父母操過心。工作後，周洋更是一心撲在事業上，每天早出晚歸，幾年下來，還當上了公司的中層管理人員。
今年2月，周洋突然離職，揹着行李隻身遠赴澳大利亞繼續求學。這讓周圍的人，包括她的父母都難以理解：“現在社會競爭激烈，找一份好工作不容易啊!”
旁人的不解，周洋不是不清楚。“這麼多年的努力，是不是就這樣白費了?”“年紀不小了，再讀幾年書，回來找工作能競爭得過那些年輕人嗎?”……這些想法，在她的腦海裏曾一遍又一遍地閃過。直到她在網上看到一些白領因爲高強度工作，健康、家庭、生活都受到影響，才讓她下定決心。
“回想這幾年，過得實在有點辛苦。”周洋說，剛走上工作崗位時，她很有拼勁，認爲只要能幹出一番事業，得到別人的認可，就是自己最大的目標。那時她每天晚上踏着月光回家，早上天還矇矇亮，就已經出發去單位，週末也常常加班，幾乎沒了私人的時間。
周洋直言，32歲的她至今還是單身，這也是她離職的重要原因之一。“所有精力都撲在工作上，很多事情就兼顧不上，以前沒感覺，上了30歲，看到同齡人都帶着孩子，心裏也很不是滋味。”
在澳大利亞，周洋結識了許多新朋友，不用上課時，就一起開車四處旅遊。談起今後的打算，周洋認爲自己不可能一直不工作，目前只是暫時休整，“這段時間，我也徹底想明白了，一個人不能逃避工作，而是應該學會處理好工作與生活的關係，在面對現實中尋求屬於自己的人生。”
自省：健康親情亦重要
“退休與年齡無關，想退就退;退休與事業無關，想做就做。退休不是生活的尾聲，而是另一種生活的開始。”這是悠客的口號，在他們看來，健康、親情、友情和自由的意義正在超越金錢。
白天游泳、健身、看書，晚上陪妻子看電視、陪兒子玩遊戲，這是楊棟從職場“退休”後的每天生活。快40歲的楊棟，原是一家外企的人力資源部經理，十幾年的打拼，讓他已經不用爲自己的薪水和生活擔憂，唯一讓他犯愁的是，整天埋首工作，他很少有時間真正靜下來陪陪妻兒，也很少有機會能過上自己想過的生活。
從公司離開的那天，楊棟覺得陽光特別燦爛，“薪水固然可觀，但有時候覺得自己像個連軸轉的機器，根本沒辦法停下來憩一憩。”
“退休”後的楊棟過起了修身養性的生活。對於未來，他坦言還沒有太多考慮，“很享受現在的生活，以前只顧工作，忽視了自己的健康和家庭，現在彌補，還來得及。”
面對高強度、壓力大的工作環境，其實很多白領都有過提前退休的衝動。曾有門戶網站的調查顯示：82%的白領羨慕並有提前退休的想法。
“如果有條件，我也選擇退休，健康、快樂比掙錢重要。”“過去，我們都習慣於一干幾十年，到點才退休。其實，人生是自己的，可以有多種選擇。如果覺得有必要，中間停下來歇歇也未嘗不可。”“長期的疲憊工作和巨大的工作壓力不會提高工作效率和創造力，主動選擇放棄，給自己鬆綁，是一種新的嘗試”……網友的留言也道出了悠客一族的心聲。
網友“心有靈犀”認爲，現在的年輕人不應有當年父輩到了60歲退休時的整天嘆息，也不應有被老闆炒魷魚時的灰頭土臉，而應有更自主、更積極的人生選擇與追求，不是逃避工作，而是要使工作變得更快樂、更有意義。
網友“漂流”是個已經選擇早退的白領，她形容以前的生活狀態是“只有工作沒有生活”，“朋友約我，我要麼在出差，要麼在加班，時間長了，大家聚會都不叫我了，朋友都快沒有了。”選擇“退休”後，她每天有很多時間留給家庭，料理家務、朋友聚會、跳舞健身，還到處旅遊度假。
“這樣不用上班的日子，看上去很逍遙自在。但時間久了，等自己真正靜下心來，就會感覺空虛，發現自己當初的選擇的確有些草率……”“漂流”若有所思地說。
企盼：快樂工作最美麗
提前“退休”享受生活，這種看似完美的選擇，但並不一定就能讓人生變得更加精彩。
採訪中，記者發現，許多人認爲，新退休主義的生活理念佐證了現代都市人價值觀的一種變化，健康、親情、友情和自由的意義對他們來說更爲重要，暫時的休整主要是爲了將來更好地再出發。但也有不少人指出，提前“退休”是對人力資源的浪費，是對社會的不負責任，而且對大多數年輕人來說很不現實。
林一靜曾經也是早退一族。當時，她在上海一家外企擔任行政祕書，很受老闆賞識。但巨大的工作壓力讓她選擇了提前“退休”。
“起初在家裏的生活感覺非常舒服，但時間久了，漸漸就有一種失衡的感覺。”林一靜說，老公有自己的事業，朋友也有自己的工作，久而久之，她覺得自己開始與社會脫節，整天無所事事，總感覺空虛和寂寞。於是，她又開始考慮重新走上社會，可是再找一份像以前一樣的工作並不是件容易的事，經過幾個月折騰，她纔在一家不大的企業裏找到一個混飯吃的崗位。
現在的林一靜似乎更冷靜，對於“早退”現象，她認爲，這只是一種職場疲憊，不一定非要選擇“退休”，特別是在如今競爭激烈的情況下，“早退”並不是明智之舉。“離開就意味着失業，要想再找到原來的工作，難度很大，很多東西都要從零開始。如果經濟條件不寬裕的話，‘早退’更不可取，會給家庭帶來沉重負擔。”她建議，壓力大時，可以通過休年假、公衆長假等調整一下身心，不一定非要選擇所謂的“退休”。
對此，不少專家也表示，悠客的大量出現更多反映現代人的一種焦慮狀態，與工作壓力過大很有關係。爲此，用人單位應該注意“減壓”，營造快樂工作的氛圍。而悠客自己，也要學會自我心理調節，而不是一“辭”了之。
職業規劃師邰陽認爲，大部分悠客其實並非真的從此遠離職場，而是把它當成一次“職場暫停”。“在選擇‘早退’的時候，首先就要冷靜全面地考慮好將來，是否真的具備了成爲一個悠客的條件。比如是否擁有足夠的個人財產或者足夠的理財知識，以保證個人財產持續穩定升值。”她同時也指出，即使真的選擇了悠客的生活，也要對生活有所規劃和打算，而不是漫無目的、無所事事，最起碼要考慮自己的喜好和樂趣，爲未來儲備更多的快樂和精力。
還有專家指出，經過早退後再回到職場，一般情況下，個人職業生涯會發生較大的變動，轉行與轉職的情況較常發生。產生“退休”想法的人大都有了一定的成就，此時是否應該“歇腳”，一定要對“退休”後的得失做出充分評估。對於職業壓力確實過大、身心無法承受的人，要找到壓力源在哪裏，用減壓的方式進行調整，不建議冒然“退休”。雖然選擇堅持需要勇氣，但選擇放棄不僅需要勇氣，還要考慮清楚自身的實際境況。(方力)
